ПетербургГаз — отзывы: стоит ли обращаться

Положительные стороны: ДМС Отрицательные стороны: Работы просто невероятное количество, сотрудников не хватает.Руководство экономит ФЗП на сотрудниках, не увеличивая штат(хотя штатные единицы есть)По факту за пятерых работают трое.Переработки и выход в праздничные дни не оплачиваются, зато если Вам нужно уйти на час раньше Вы непременно напишите заявление о том, что берёте час за свой счёт. Далее о условиях приема на работу. На собеседовании очень гладко стелили про условия работы, зарплату и тому подобное.По факту же в день приема(!)на работу оказалось, что место на которое меня взяли декретное.Хотя об этом и речи не шло на собеседование, более того я уточнила этот момент.Далее обман был и по уровню зп.К концу первого рабочего месяца(!) внезапно выяснилось, что зарплата аж на 10 тысяч ниже и что так будет весь испытательный срок.Дальше было не легче.При приёме на работу обговаривались условия стажировки (2-3 недели).Стажироваться нужно на другом конце света, в паре км от жд станции Новый Петергоф, по факту же к концу второго месяца (!)на рабочее место был еле выпрошен компьютер и задания по работе.До этого приходилось заниматься всякой бумажной чушью в тысячных (без всякого преувеличения) объёмах. Мой совет всем соискателям:пусть эта организация будет последней на которую Вы обратите внимание.Не тратьте своё время и нервы.Учитесь на чужих ошибках!

Положительные стороны: Соц. пакет, ДМС Отрицательные стороны: Начальство позволяет себе кричать и унижать сотрудников, Переработки не оплачиваются, Низкая заработная плата, Возлагают обязанности не прописанные в трудовом договоре, Рабочее помещение не соответствует нормам, Сложно выбрать желаемые даты отпуска, тк нельзя чтобы дни отдыха пересекались с коллегами.

Положительные стороны: Нет Отрицательные стороны: Неоплачиваемые переработки сутками, низкая заработная плата. Сплошное нарушение Трудового кодекса.

Положительные стороны: Нет Отрицательные стороны: Наплевательское отношение к сотрудникам. Неоплачиваемые часы переработки (которых очень много). Сплошные нарушения ТБ и трудового законодательства.

Положительные стороны: Нет Отрицательные стороны: Отдел кадров типичный российский крысятник, наплевательское отношение к сотрудникам со стороны руководства, кадры не держат, работают на слив, наверно им платят деньги не за наличие сотрудников, а за текучку! Если высшее руководство читает этот пост, то смените отдел кадров, у вас из-за их работы в частности текучка, ну и невозможно взять за свой счёт дни, когда хотя по факту люди нужны не на ремонт газового оборудования, а на его отключение, просто типа поболтать!

Положительные стороны: стабильность коллектив Отрицательные стороны: зар. плата наплевательское отношение высшего руководства(не нравится - увольняйся) заявленный режим работы в объявлении - большой обман